Minimální mzda se v roce 2020 zvýší na 14 600 Kč
V roce 2020 se minimální mzda českých zaměstnanců zvýší o 1250 Kč na 14 600 Kč, dojde tak k navýšení o 40,5 % průměrné mzdy.
V roce 2019 byla minimální mzda v Česku 13 350 Kč. Ministerstvo práce a sociálních věcí nakonec prosadilo její zvýšení o 1250 Kč, což je podle slov ministryně Michaely Maláčové největší nárůst v historii.
„Růst mezd je pro Česko zásadní. Podhodnocování ceny práce totiž oslabuje schopnost lidí žít na slušné úrovni a vede ke zvyšování výdajů státu na sociální dávky,“ uvedla ministryně v tiskové zprávě ministerstva.
Růst minimální mzdy je také podmíněn růstem nejnižších úrovní u zaručené mzdy, které stanovují nejnižší cenu práce odstupňovanou podle její složitosti, odpovědnosti a namáhavosti do 8 skupin prací. Jedná se o mzdu nebo plat, na něž vzniká zaměstnanci právo podle zákoníku práce, smlouvy, vnitřního předpisu nebo z mzdového či platového výměru za stanovenou týdenní pracovní dobu 40 hodin.
Všeobecné zdravotní sestry nebo porodní asistentky zahrnuté ve 4. skupině prací si tak s minimální mzdou polepší z částky 17 970 Kč v letošním roce na 19 600 Kč v roce 2020 a lékaři a zubaři v 7. skupině prací budou mít stanovenou minimální měsíční mzdu ve výši 26 500 Kč oproti letošním 24 180 Kč.
„Růst minimální mzdy na českém trhu práce vnímáme jako pozitivní znamení toho, že vláda i zaměstnavatelé si více váží práce českých zaměstnanců, jejíž cena se mezi zeměmi EU dlouhodobě řadí k nejnižším,“ uvedla Renata Vrtělová, ředitelka úseku Trh práce ve společnosti TREXIMA.
Zdroj: MPSV
Rubriky
další články z kategorie
Mzdy a pracovní doba
Medián mzdy za rok 2023 dle odvětví má svého „skokana roku“. A jak se mění váš obor?
