C&B Data Monitor: aktuální mzdová data budou

30. 08. 2024 / Mzdy a pracovní doba

Jste netrpěliví, a to nás těší. Znamená to, že je pro vaše rozhodování o mzdách C&B Data Monitor důležitý. Ptáte se nás, jestli budou k dispozici aktuální data, protože poslední C&B Data Monitor, který je dostupný na hrdrive.eu, mapuje vývoj mezd za rok 2023 a plánované úpravy mezd a benefitů pro rok 2024. Ale jaká byla realita první poloviny letošního roku a co pravděpodobně přinese rok 2025? To už se dozvíme relativně brzy.

Informace o tom, co stovky firem plánují v následujícím roce v oblasti odměňování a benefitů, každoročně získáváme z vlastního průzkumu. A ten samozřejmě připravuje i nyní. Od 5. 9. 2024 se vás bude v dotazníkovém šetření ptát, zda plánujete navyšovat mzdy a o kolik, jak plánujete upravovat strukturu mezd a v jaké frekvenci, zda cítíte tlaky na růst ze strany zaměstnanců a jejich zástupců. Každý, kdo na tyto otázky (které zaberou pár minut) odpoví, získá pozvánku na online prezentaci výsledků, kterou plánujeme na první polovinu října. Do posledního průzkumu C&B Data Monitor se zapojili zástupci z 421 firem.

A co bude ještě součástí prezentace? Data o vývoji mezd ve více než čtyřech tisících firmách na trhu práce za první polovinu roku. Data okomentuje a vysvětlí Josef Chovanec, ředitel úseku personálního a mzdového poradenství.

Proč si musíte ještě chvilku počkat? Data o mzdách za předchozí období pro vás Josef Chovanec začne zpracovávat až v okamžiku, kdy jsou veřejně dostupná, tedy po 25. 9. 2024.

Nechce se vám čekat tak dlouho? Potkejte se s námi už v září a přihlaste se na HR BREAKFAST: Jak na rovné a transparentní odměňování, kde se dozvíte, jak zajistit rovnost odměňování, a i přesto mít možnost zaměstnance stimulovat mzdou k výkonu a k trvalému zlepšování svých kompetencí.

18. 09. 2024 v Ostravě

24. 09. 2024 v Praze

24. 09. 2024 odpoledne v Praze

Ostatní termíny HR BREAKFAST: Jak na rovné a transparentní odměňování najdete také na: www.trexima.cz/seminare/