15. vlna HR Monitoru®

15. vlna HR Monitoru®: Odměňování v době „covidové“

Publikováno: prosinec 2020

Celosvětová pandemie koronaviru přináší řadu nejistot jak v osobní, tak v pracovní rovině. Jak moc však zasáhla současná nejistá situace odměňování v českých firmách nebylo zatím přesně zjištěno. Zkrácená verze dotazníkového šetření mezi českými firmami tzv. Sonda HR Monitoru® však proto na základě dat získaných od 227 českých organizací přináší přesnější a někdy překvapivá zjištění o tom, jak se v letošním roce vyvíjelo odměňování v českých firmách a jednotlivých odvětvích.

Ve výsledné zprávě šetření Sondy HR Monitoru®, která hledala odpovědi na 7 otázek týkajících se vývoje mezd během koronavirové pandemii, najdete tato zjištění:

• Jakých odvětví a pozic ve firmách se krize dotkla nejvíce.
• Kolik procent českých firem využilo nějakou formu státní dotace nebo podpory.
• Jak vnímají dopady koronavirové pandemie na své podnikání firmy do budoucna.
• O kolik se změní podle očekávání českých firem růst mezd v příštím roce.
• V čem se nejvíce projevily z hlediska odměňování dopady koronavirové pandemie

Máte o studii zájem?

Respondenti průzkumu si studii mohou stáhnout zde.

V případě, že máte o zaslání studie HR Monitor® zájem, kontaktujte nás.