Aktuality

25.03.2019

Získejte spokojené a motivované zaměstnance podporou jejich angažovanosti

Zaměstnanec, který se aktivně účastní dění ve firmě, je motivovaný a má zájem nejen o výplatu, ale o celou společnost, je snem každého zaměstnavatele. Angažovaní zaměstnanci jsou však v pracovním kolektivu v menšině. Poradíme vám, jak to změnit.

Více

22.03.2019

10 nejžádanějších schopností u zaměstnanců v roce 2019

Víte, jaké jsou nejžádanější schopnosti a znalosti mezi zaměstnavateli, které hledají u svých zaměstnanců a současně si jich nejvíce cení? Síť LinkedIn určená pro profesionály zveřejnila na základě svých analytických dat jejich seznam.

Více

20.03.2019

Mezi vyučenými je nejvíce nezaměstnaných, zájem o učební obory se přitom nemění

Firmy mají problém nalézt zaměstnance do svých provozů a poukazují na nedostatek absolventů učňovských oborů. Mezi lidmi s učňovským vzděláním je i přesto nejvíce nezaměstnaných. Ve 3. čtvrtletí minulého roku bylo vyučených bez práce 15 300.

Více

14.03.2019

Pouze každý třetí manažer v EU je žena, v Česku je žen v manažerských pozicích ještě méně

Zhruba 9,4 milionu lidí zastává v EU manažerské pozice. Z toho je 6 milionů mužů (64 % z celkového počtu) a 3,4 milionu žen (36 %). Okolo čtvrtiny žen působí v dozorčích radách firem kótovaných na burze (27 %) a pouze 17 % žen působí na pozicích...

Více

12.03.2019

Průměrná mzda v Česku vzrostla o 6,9 %, nejvíce v odvětví ubytování a stravování

Na konci minulého roku 2018 vzrostla průměrná hrubá měsíční nominální mzda na českém trhu práce meziročně o 6,9 % a reálně se zvýšila o 4,7 % na 33 840 Kč. Medián mezd činil 29 247 Kč.

Více

07.03.2019

Počet osob aktivních na českém trhu práce se snižuje, ženy v produktivním věku přitom zůstávají doma nejvíce v EU

Zastoupení žen mezi pracovně neaktivními osobami na českém trhu práce patří mezi nejvyšší v EU. Zejména ženy mladší 40 let zůstávají z důvodů péče o děti doma, jedná se o 84 % z celkového počtu neaktivních žen ve věku 25-34 let a 70 % žen ve věku...

Více

05.03.2019

Zaměstnanost vzrostla téměř ve všech regionech EU

V roce 2017 vzrostla zaměstnanost v 90 % evropských regionů (253 regionů). Ve 26 regionech se snížila a ve 2 zůstala na stejné úrovni. Největší nárůst počtu zaměstnaných lidí zaznamenali ve francouzském Mayotte (+7.7 %), na Maltě, v portugalském...

Více

27.02.2019

Počet kratších úvazků v Česku patří k nejnižším v Evropě

Podíl kratších úvazků na českém trhu práce byl v roce 2017 pouze 7,3 %. Průměrně je přitom ve zkráceném pracovním poměru zaměstnáno v zemích EU 20,3 % zaměstnanců. Většinu pracovníků zaměstnaných na zkrácený úvazek tvoří ženy.

Více

25.02.2019

Jak si udržet kvalifikované zaměstnance v technických profesích

Najít kvalifikované pracovníky na dělnické a technické profese je problém, se kterým se v současnosti potýká řada českých firem. Dochází tak často k přetahování kvalitních zaměstnanců mezi firmami. Máme pro vás několik tipů, jak si zaměstnance v...

Více

21.02.2019

Počet vysokoškolaček i podnikatelek v Česku roste, rozdíl v platech mezi pohlavími je však stále výrazný

Mezi lety 2010–2017 výrazně přibylo žen s vysokoškolským vzděláním. V roce 2017 bylo mezi mladými ženami přes 40 % vysokoškolaček, což je o téměř 13 % více než mezi mladými muži. Gender Pay Gap (rozdíl mediánu mzdy mužů a žen vztažený k mediánu...

Více

Napište nám

Naše produkty

Učíme firmy, jak nabírat, hodnotit a dál rozvíjet zaměstnance

Motivace 8000

Mějte přehled o všech zaměstnancích ve vašem oboru a regionu

Práce v datech

Nástroj pro řížení a rozvoj týmu v cloudu

DRIVE 8000

Odebírejte newsletter
a neunikne vám žádná novinka